技能要求：
      高端人才招聘，猎头招聘，医药行业招聘
      岗位职责：
      1.负责日常劳动定员编制及修订。组织完成各岗位的工作分析和岗位说明书编写.与各部门沟通，编制年度岗位定编汇总。每季度修订复核定员状况。
      2.完成招聘及配置体系建设。配合上级建立和完善公司的人才选拔体系和招聘流程。
       3.完成招聘计划的编制;建立与评估招聘渠道。
      4.负责人员的招聘、面试、甄选、录用等工作。
      5.负责员工入职及试用期管理。
      6.上级布置的其它任务。
      职位要求：
      1.人力资源管理、企业管理及相关专业专科以上学历。
      2.具备人力资源管理知识，有人力资源管理、劳动经济知识相关培训经历。
      3.五年以上相关工作经验。三年以上管理经验。三年以上同行业工作经验优先考虑。
      4.具有较强的文字、语言能力、较高的管理协调能力。熟悉相关行业业务流程。
      5.主动积极、工作严谨、有团队合作精神。
      上班时间：9:00-17:30；单双休（月休6-7天）；上下班有班车，中午提供午餐，免费提供住宿

联系人:李老师

电话: 0519-81283662

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